5 veidi, kā uzvarēt argumentu ar Aunu - 2020

autors Imelda Green pēdējo reizi atjaunināts 2015. gada 25. maijā, plkst. 16:06





Ja jums ir Auns līdzstrādnieks vai jūs esat attiecībās ar Auns, jūs jau zināt, ka šķiet, ka ir ļoti grūti uzvarēt strīdā ar cilvēku, kurš dzimis zem auna zīmes.

Viņi vienmēr domā, ka viņiem ir taisnība, jo tā ir viena no pazīmēm, kas liecina par Auns celšanos. Viņi arī vienmēr domā, ka visiem vajadzētu viņiem piekrist.



Tas nav nekas neparasts, ja Auns iekļūst situācijā, kurai ir puse jausmas.

Viņiem šķiet ļoti grūti. Tie šķiet ļoti nepamatoti, un tāpēc ir ļoti viegli nepatikt Auns.



Viņi patiesībā neveicina attieksmi, ko viņi pieņem, un viņiem bieži ir melnbalts pasaules skatījums.

Jūs esat vai nu kopā ar viņiem, vai pret viņiem.



Labās ziņas ir tik ilgi, kamēr jūs zināt, kā darbojas Auns prāts; jūs varat uzvarēt ar viņiem argumentu.

Vissvarīgākais ir tas, ka jūs kopā ar viņiem tiekat kopā, lai viņi kļūtu par produktīvu jūsu dzīves dalībnieku.

Šeit ir pieci veidi, kā uzvarēt argumentu ar Auns:

Nepadodieties

auns 2018 prognoze

Auns parasti ir kāds, kurš uzvar, iebiedējot. Viņi vienmēr uzlādē ar pusi viltības un gaida, ka visi dos ceļu.

Sliktākais, ko varat darīt, ir padoties.

Kad jūs padodaties, tas ir tas, ka viņi uz tevi skatās kā uz novirzīšanos. Viņi uz tevi skatās kā uz tādu, kurš vienmēr un atkal var ritēt atkal un atkal.

Kad jūs nodibināt attiecības, izliekot cīņu un vienkārši aicinot viņus uz šo jautājumu, jūs izpelnāties viņu cieņu.

Protams, Auns cieņas iegūšana nav glīta lieta. Tas nenāk viegli. Tas nenāk gludi.

Viena no vissliktākajām lietām, ko Auns jebkad var darīt, ir atzīt, ka viņš / viņa rīkojas nepareizi.

Tomēr jūs izjutīsit viņu cieņu, ja jūs vienkārši uzaicināsit viņus, ja sakāt nē. Jo vairāk jūs sakāt nē, jo lielāku cieņu viņi jums piešķirs .

Nekad nepadodies. Nekad nedrīksti kompromisus. Nekad nesaki, ka tev taisnība. Pat nevajag viņus komplimentēt.

Vienkārši trieciet uguni ar uguni. Vienkārši uzlieciet stipru sienu un izslēdziet tās no visām iespējamām iespējām.

Koncentrējieties uz to, kas tajā atrodas Auns

Tagad, kad esat uzlicis sienu, šis cilvēks, iespējams, laiza savas brūces. Iespējams, ka šī persona būs emocionāli saritināta bumbiņā un vienkārši mēģinās atgūties.

Labā ziņa ir tā, ka jūs joprojām varat pieņemt darbā Auns. Jūs joprojām varat padarīt Auns par daļu no jūsu komandas.

Kā jūs to darāt?

Koncentrējieties uz to, kas tajā cilvēkā ir.

599 eņģeļa numurs

Jums jāsaprot, ka Auns personīgā kosmoloģija griežas ap viņiem.

Auns zīmes ir ļoti orientētas uz sevi, un tās ļoti vēlas. Ja jūs to saprotat par Auns, tad varat izmantot šo faktu pret šo personu.

Kā? Koncentrējieties uz to, kas viņiem ir paredzēts. Koncentrējieties uz projekta priekšrocībām un to, kā tas nāks par labu Auns.

To ir ļoti viegli izdarīt, jo Auns ir ļoti ambiciozs.

Viņi vēlas dzīvē virzīties uz priekšu. Viņi meklē labākas paaugstināšanas iespējas, labāku atalgojumu un akadēmisko izaugsmi atkarībā no konteksta.

Tāpēc vienmēr meklējiet situāciju, kurā Auns nāks par labu, bet tajā pašā laikā Auns nāks par labu komandai vai projektam.

Saprotiet, ka kopīgajiem mērķiem dažreiz ir dažādi ceļi

Dažos gadījumos ir liela jēga ļaut Auns uzvarēt.

Tas var būt diezgan postoši, jo telpā ir arī citas personības. Piemēram, ja jūs ievietojat istabā Mežāzis, Vērsis, Skorpions un Auns, jums ir sprādziena recepte.

Labā ziņa ir tā, ka, piešķirot Auns noteiktu lomu un jūs varat paredzēt noteiktu rezultātu diapazonu, jūs varat kontrolēt Aunu.

Pēc tam jūs varat novirzīt šo enerģiju kopējā mērķa virzienā.

Auns varētu iet citu ceļu. Viņi varētu nākt klajā ar atšķirīgu risinājumu.

Tas viss ir labi un labi, jo dienas beigās, kamēr visi vienojas par kopīgiem mērķiem, mums visiem ir labi.

Saprotiet to, jo ir ļoti viegli aizmirst par šo stratēģisko faktu.

Ir ļoti viegli vienkārši pieķerties emocionālajai elektrībai un vienkārši mēģināt strīdēties ar Auns. Viņiem patīk argumenti, jo viņiem šķiet, ka viņiem tiek pievērsta uzmanība.

Viņi jūtas svarīgi, kad cilvēki par viņiem strīdas.

Katru prasību dublējiet ar faktiem

Šeit jums jāizliekas, ka esat jurists!

Strīdoties ar Aunu, jums jāpamato savs viedoklis ar faktiem. Tāpat kā labs jurists sniedz apgalvojumus, kas pamatoti ar judikatūru, jums vajadzētu argumentēt ar pamatotiem faktiem, kas apstiprina jūsu secinājumus.

Jūsu secinājums ir tikpat labs kā jūsu telpas.

Ja jūsu telpas ir balstītas uz kļūdainu loģiku vai nepareizu faktu izpratni, tad ar Aunu jūs nekur nebraucat.

Tomēr labā ziņa ir tā, ka Auns cilvēki respektē smagos faktus. Viņi respektē auksto un cieto loģiku. Tātad, ja jums tas ir jūsu pusē, tad jums ir labi iet.

Pašreizējie fakti ar emocionālo dziļumu

Šeit jūs nedaudz manipulēsit.

Jums jāsaprot, ka Auns cilvēki ir tik piepildīti ar sevi, ka viņi tiešām ir ļoti vāji. Kamēr viņi jūt, ka viņi ir atbildīgi par situāciju, ar viņiem var viegli manipulēt.

Viens no efektīvākajiem veidiem, kā manipulēt ar cilvēkiem, protams, ir emocionālie signāli. Iesniedzot faktus ar emocionālu nozīmi, ir ļoti viegli uzvarēt Auns.

Šī ir Auns vājā vieta.

Dziļi lejā viņi ir ļoti līdzjūtīgi cilvēki. Dziļi lejā viņi ir ļoti jūtīgi.

Tāpēc, mēģinot argumentēt, jums tie jāsniedz ar faktiem, bet tajā pašā laikā jums jānes mājās šo faktu emocionālās sekas.

Šādi strīdoties, ir ļoti viegli panākt Auns jūsu pusē.

Vissvarīgākais ir tas, ka ir ļoti viegli visu šo enerģiju, izteikto izturību pret galvu un citus bieži negatīvos Aunu aspektus novirzīt kopējam mērķim.

Patiesībā daudziem menedžeriem patīk sadarboties ar Auns, jo tiklīdz viņi izdomā Auns komandas spēlētāju; viņus ir ļoti viegli komandēt.

Viņiem jāpasaka tikai daži maģiski vārdi un iekaustīšana, un Auns mēdz iesist autopilotā un darīt visu nepieciešamo.

Viņi veido lieliskus karavīrus. Viņi ir lieliski zemāka līmeņa vadītāji.

ūdensvīra sieviešu pazīmes

Bet nekad neatstājiet viņus politikas veidošanā. Nekad neatstājiet viņiem iespēju izveidot visaptverošas programmas, jo tas, iespējams, negrasās izcelties.

Droši vien tas būs vienpusējs un vienā dimensijā.

Tāpēc tas ir patiešām svarīgi, lai fakti, kas savienoti ar emocionālu dziļumu, patiešām nonāktu Auns bruņās un liktu Auns darboties jūsu labā.

Darbs ar Auns, neatkarīgi no tā, vai tas notiek attiecībās vai profesionāli, nav problēmu.

Protams, viņiem ir reputācija, ka viņiem ir ļoti grūti, taču, kamēr jūs saprotat, kā viņi darbojas, jūs tos faktiski varat pārvērst vērtīgos īpašumos un pozitīvā ietekmē jūsu dzīvē.

Pārliecinieties, ka jums patīk, un kopīgojiet šo lapu ar visām “sarežģītajām” Auns zīmēm, kuras jūs zināt.